審核流程
BSCI審核范圍:管理實踐、文件證據(jù)、工作時間、報酬、童工/未成年工、強迫勞工/懲罰措施/囚犯勞工、結(jié)社自由/集體談判自由、歧視、工作條件、健康與社會、設(shè)施職業(yè)安全與衛(wèi)生、宿舍、環(huán)境。
初次會議:介紹審核的目的、時間安排及操作方法,列舉出需要什么的文件清單,介紹現(xiàn)場審核和員工訪談的具體細節(jié),回答工廠的提問;現(xiàn)場審核:審核員對現(xiàn)場的消防設(shè)施、機器設(shè)備的維護保養(yǎng)、工作區(qū)域的通風照明、環(huán)保工作等進行一系列的檢查,確保以上項目都符合BSCI的審核標準;文件資料審核:審核員按照BSCI的要求檢查工廠的文件資料,主要包括員工的工資工時記錄、員工信息、以及其他的生產(chǎn)記錄等;所有文件資料要求保存近12個月的,要求極近3個月必須滿足要求;員工訪談:員工訪談人員名單是從現(xiàn)場及人事資料中抽取的,主要偏向一些年齡偏小、面相老實的員工,員工訪談是單獨的進行,廠方代不得介入;審核總結(jié)會議:審核人出具臨時審核報告,總結(jié)工廠存在的問題點及需要改進的地方,如有必要可能需要跟進審核,具體視問題的嚴重性而定。 BSCI團結(jié)全球1055家(截止到2020年5月9日)品牌方企業(yè),圍繞一個共同的行為準則。陽江BSCI認證認證
如何申請BSCI認證?BSCI認證審核的前提是必須要得到BSCI會員買家的RSP批復(fù),之后才能向?qū)徍藱C構(gòu)申請BSCI認證,一般情況下工廠是不能再沒有BSCI買家授權(quán)的情況下申請BSCI驗廠的.每家企業(yè)在申請BSCI認證審核時都需要買家會員進行RSP批復(fù),即便工廠自己通過BSCI認證,也沒有資質(zhì)去做這個事情的,一定是BSCI會員客戶進行,所以請不要混淆。
有BSCI會員買家如何申請?如果你的買家是BSCI會員,那么可以讓會員通過BSCI平臺發(fā)送給貴公司一份含有BSCI平臺賬號和密碼的信函;然后挑選好審核公正行,將信函轉(zhuǎn)發(fā)給公正行,以及填寫好申請表以及聲明書掃描回傳給公正行,即可展開BSCI認證工作了。
沒有BSCI會員買家怎么辦?有的企業(yè)沒有這方面的客戶要求,找不到合適的BSCI會員買家RSP批復(fù),只是想自己做BSCI認證。 深圳BSCI認證是什么無論是從客戶那里直接得到驗廠通知還是外貿(mào)公司那里得到,都要抱著一個認真的心去對待,認真做好驗廠。
問:BSCI零容忍項目有哪些?答:BSCI認證零容忍問題主要包括:童工問題、強迫勞動和非人道待遇問題、不道德的商業(yè)行為問題、隱瞞車間等。
問:BSCI要求的計算體面生活工資是什么意思?答:1、目的建立科學的計算模型,通過實際員工調(diào)查信息收集、統(tǒng)計分析,使職工在符合國家法律法規(guī)規(guī)定的工作時間內(nèi),勞動所得能滿足職工比較低生活需求費用,符合本地比較低生活保障工資標準要求。2、適用范圍適用于為本公司的所有人員。3、相關(guān)程序文件。
amforiBSCI,2021年換新平臺,想必大家都收到郵件和消息了吧!那么,新平臺要如何操作呢?
起始步驟。
這將是您與平臺進行的一次互動。完成該過程后,您的數(shù)據(jù)將被遷移,您對舊版BSCI(商界社會責任倡議)平臺將只有只讀訪問權(quán)限。
amfori創(chuàng)建了一個新的可持續(xù)發(fā)展平臺。然后,所有來自BSCI和BEPI(商界環(huán)境績效倡議)的數(shù)據(jù)均將遷移至該平臺。到2021年底,只有amforiBSCI將進入新的可持續(xù)發(fā)展平臺。
●您將收到一封來自amfori的電子郵件,邀請您加入amfori平臺。
●您關(guān)聯(lián)多位會員,就會收到他們發(fā)來的多封這樣的電子郵件。
●個人資料只需創(chuàng)建一次?!裰竽c擊電子郵件中的鏈接,接受或拒絕與其他會員的關(guān)聯(lián)建議。 通過與歐洲及供應(yīng)商所在國家的利益相關(guān)者的建設(shè)性對話以引進各方的參與。
工廠為何要做BSCI,有兩種情況。一.工廠自身的長遠發(fā)展,為接外單,為公司拓展海外市場,提前打好進出口的基礎(chǔ)。二.很直接,是工廠您的外貿(mào)商(客戶)的要求,不做就接不了客戶訂單及需求。BSCI驗廠,其實就是社會責任驗廠,也可以說是人權(quán)驗廠。而BSCI驗廠審核的流程有以下形式:1.工廠車間現(xiàn)場環(huán)境及消防安全等系列調(diào)查。2.驗廠所需文件是否證件資料齊全3.隨機抽取員工,就工廠的車間安全,福利待遇,加班時長等一系列問題進行訪談及記錄。從以上3個流程,來判斷及評定工廠是否存在以下問題點(主要):1.工廠是否存在童工。2.是否強迫勞動、工資是否達到比較低水平。3.員工工會是否建立及運作、工作場地的消防安全措施是否達到標準。4.規(guī)定的工時工資是否過長和按時發(fā)放。5.加班時間過長以及可能存在的各種形式的歧視等一系列工廠社會責任問題。以上的各項審核均符合標準,才可順利通過BSCI驗廠,并拿到BSCI驗廠通過等級報告。
建立國際公信力,提高企業(yè)形象;深圳BSCI認證是什么
在這方面BSCI與眾多利益相關(guān)者積極的對話,對象包括工會、商業(yè)協(xié)會、采購者和供應(yīng)商等。陽江BSCI認證認證
問:BSCI行為守則的長期目標是什么意思?
答:就是制定一個方案,對于長期來說,如何培訓(xùn)、如何監(jiān)控、如何考核和驗證來降低員工和管理層違反守則的風險或保險員工福利等;比如培訓(xùn)計劃是三個月還是一個月一次,培訓(xùn)內(nèi)容如何,如何健康,是定期檢查還是抽查,檢查表如何,然后就是考核和驗證目標實現(xiàn)的情況,多久驗證,三個月一次?六個月一次?考核表內(nèi)容如何、目標實現(xiàn)的情況如何。
問:BSCI加班超時那一項會拿什么結(jié)果?是C還是D?
答:加班超時為月加班時間超36小時,如果超36小時的話那一項的結(jié)果會拿到D,但結(jié)果要看你整體報告。 陽江BSCI認證認證
證測鏈(深圳)標準技術(shù)有限公司致力于商務(wù)服務(wù),是一家服務(wù)型的公司。公司業(yè)務(wù)分為BSCI認證,ISO體系,Sedex認證,GRS認證等,目前不斷進行創(chuàng)新和服務(wù)改進,為客戶提供良好的產(chǎn)品和服務(wù)。公司秉持誠信為本的經(jīng)營理念,在商務(wù)服務(wù)深耕多年,以技術(shù)為先導(dǎo),以自主產(chǎn)品為重點,發(fā)揮人才優(yōu)勢,打造商務(wù)服務(wù)良好品牌。證測鏈秉承“客戶為尊、服務(wù)為榮、創(chuàng)意為先、技術(shù)為實”的經(jīng)營理念,全力打造公司的重點競爭力。