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陽江Sedex認(rèn)證全球可回收

來源: 發(fā)布時(shí)間:2022-01-19

    Sedex是供貨商商業(yè)道德信息交流的縮寫形式(SupplierEthicalDataExchange)。Sedex審核也叫Smeta驗(yàn)廠。Sedex是一套網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫,用于幫助各公司儲(chǔ)存其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的勞動(dòng)準(zhǔn)則信息,而且他們的客戶也可以共享這些信息。如今,Sedex已獲得了許多大型零售商和生產(chǎn)商的青睞,包括Co-op﹑Geest、Grampian-Foods﹑HallmarkCards……Sainsbury和Tesco。

     SEDEX是一家總部設(shè)在英國倫敦的非贏利組織,世界上任何地點(diǎn)的公司都可以申請會(huì)員資格。SEDEX已獲得了許多大型零售商和生產(chǎn)商的青睞,許多零售商、超市、品牌商、供應(yīng)商和其它組織都要求與之合作的農(nóng)場、工廠和制造商參加SEDEX成員道德經(jīng)營審核(SMETA),以確保其經(jīng)營符合相關(guān)道德標(biāo)準(zhǔn)的要求,審核結(jié)果可以得到所有SEDEX會(huì)員的認(rèn)可并被他們共享,所以供應(yīng)商接受SEDEX驗(yàn)廠可以省去很多來自客戶的重復(fù)審核。

     大部分是英國的零售商,如Tesco特易購,JohnLewis,MarksandSpencer瑪莎,Sainsburys,TheBodyShop,Waitrose等等。

     中國很多企業(yè)對供應(yīng)商也開始實(shí)行SEDEX認(rèn)證,且認(rèn)證內(nèi)容包括工時(shí)工資、工作環(huán)境等等。 目前英國及其他相關(guān)國家都要求其下屬工廠必須通過SEDEX驗(yàn)廠,Sedex主要成員包括樂購、寶潔、BBC、M&S等。陽江Sedex認(rèn)證全球可回收

    SEDEX認(rèn)證常見的問題有哪些呢?

    1、寢室標(biāo)準(zhǔn)不合格,寢室居住人總數(shù)過多;

    2、對職工開展搜身、懲罰等損害職工人身安全利益的個(gè)人行為;

    3、工廠的生態(tài)環(huán)境保護(hù)不合格;

    4、工廠的自然通風(fēng)設(shè)備不夠,室內(nèi)通風(fēng)存在的問題;

    5、消火栓和消防器的總數(shù)遍布不勻;

    6、拖欠職工工資;

    7、工廠沒有對職工開展消防培訓(xùn);

    8、化工產(chǎn)品的存儲(chǔ)不合理;

    9、沒有其他特殊防護(hù);

    10、工廠沒有安全性責(zé)任人;

    11、安全出口、消防通道門人總數(shù)不夠;

    12、雇用童工;

    13、洗手間人總數(shù)不夠、洗浴設(shè)備人總數(shù)不夠;

    14、三項(xiàng)合一的工業(yè)廠房,生產(chǎn)車間工業(yè)設(shè)備沒有安裝安全裝置;

    15、薪水小于本地比較低工資規(guī)定;

    16、加工廠的衛(wèi)生狀況不合格;

    17、沒有法律規(guī)定的薪資福利;

    18、扣留職工的有效證件為此限定職工的人身自由;

    19、未得到本地衛(wèi)生行政部門的查驗(yàn)及環(huán)境衛(wèi)生資格證書;

    20、加班加點(diǎn)超出相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。

    SEDEX(供應(yīng)商道德數(shù)據(jù)交換)是會(huì)員制組織,其會(huì)員都是致力于持續(xù)改善其供應(yīng)鏈道德績效的企業(yè)。SEDEX將獲得全球供應(yīng)鏈認(rèn)可,被選為收集、管理、分析和報(bào)告道德數(shù)據(jù)的優(yōu)先工具。SEDEX的所有會(huì)員同意實(shí)施SMETA的審核方法并且同意將審核結(jié)果上傳到SEDEX數(shù)據(jù)庫以達(dá)到會(huì)員共享的效果。 珠海內(nèi)容Sedex認(rèn)證V-Trust在安排SMETA審核前,會(huì)發(fā)送—份自我評估問卷(SAQ)。

       為了提高SEDEX追蹤審核狀態(tài)的能力,SEDEX正在改變SMETA的訪問流程,這些改進(jìn)的好處包括:1、支持SMETA審核的管理,以抓取更高質(zhì)量的數(shù)據(jù)信息,推動(dòng)持續(xù)的流程改進(jìn)。2、提高數(shù)據(jù)質(zhì)量將確保審核具有更高的有效性,并將被買家更為普遍地接受,從長遠(yuǎn)來看,將有助于減少企業(yè)的重復(fù)審核的成本。3、改進(jìn)SMETA的使用方式,以確??煽慷葦?shù)據(jù)傳輸,及增進(jìn)對供應(yīng)商工廠的了解。如果您想了解更多SEDEX認(rèn)證的知識,歡迎聯(lián)系我們證測鏈(深圳)標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)有限公司!

    現(xiàn)場審核包括的查驗(yàn)文件是指哪些?

    V-Trust提供標(biāo)準(zhǔn)文件清單,工廠需要在審核之前準(zhǔn)備好文件。主要的文件有:場所平面圖、勞動(dòng)合同、員工手冊、營業(yè)執(zhí)照、政黨機(jī)關(guān)檢查報(bào)告、機(jī)器檢查、過去12個(gè)月的工時(shí)記錄、過去12個(gè)月的工資記錄、生產(chǎn)記錄等。

    審核當(dāng)天,哪些人需要在工廠現(xiàn)場?

    要求工廠的在場人員包括:管理人員、聯(lián)合會(huì)或工會(huì)人員(如果工廠有其中一位人員)、健康與安全主要人員、工資和人力資源主要人員。

    審核期間會(huì)發(fā)生什么情況?

    現(xiàn)場審核包括:查驗(yàn)文件、員工訪談(與管理人員和工人)及健康安全走訪。三部分程序的順序可在開始會(huì)議上進(jìn)行確認(rèn)。與管理團(tuán)隊(duì)召開結(jié)束會(huì)議:向管理人員提出發(fā)現(xiàn)、比較好實(shí)踐及問題。

    如何了解審核結(jié)果是否通過?

    審核結(jié)果由后面買家決定,根據(jù)報(bào)告中發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng),不同的買家可能會(huì)有不同的結(jié)論。報(bào)告中并沒有后面的等級(分?jǐn)?shù)),或者通過(不通過)這樣的審核結(jié)果。 企業(yè)和工廠可以借助Sedex驗(yàn)廠平臺(tái)來提高,高效的管理和共享數(shù)據(jù),評估所面臨的各種風(fēng)險(xiǎn)。

    Sedex會(huì)員道德貿(mào)易審核(SMETA)是世界上使用比較普遍的商業(yè)道德審核格式之一。截止目前,大約完成了280000份SMETA,而93000份是在SedexAdvance系統(tǒng)中完成的。

    1.什么是SMETA?

    SMETA是商業(yè)道德審核技術(shù)比較好實(shí)踐匯編的一項(xiàng)審核程序。SMETA不是行為守則、新方法或認(rèn)證流程。

    SMETA可以減少商業(yè)道德貿(mào)易審核過程中的重復(fù)性,讓品牌商、零售商和供應(yīng)商受益。供應(yīng)商可使用SMETA進(jìn)行商業(yè)道德審核,并與眾多客戶分享,而不是為每位客戶提供不同的審核。SMETA使用ETI準(zhǔn)則和當(dāng)?shù)胤勺鳛楹饬抗ぞ?。它由四個(gè)模塊組成:健康安全、勞工標(biāo)準(zhǔn)、環(huán)境(可選)、商業(yè)道德(可選)。

    2.誰可以使用SMETA?

    雖然SMETA面向的是Sedex會(huì)員,但是也鼓勵(lì)非Sedex會(huì)員的公司使用SMETA。

  


想要進(jìn)行SMETA審核的Sedex會(huì)員均可使用SMETA,非會(huì)員也可以,但是費(fèi)用較高。珠海內(nèi)容Sedex認(rèn)證

驗(yàn)廠審核本身不會(huì)對供應(yīng)鏈進(jìn)行任何的審核操作,也不會(huì)去進(jìn)行認(rèn)證。陽江Sedex認(rèn)證全球可回收

      Sedex驗(yàn)廠的基本法規(guī)還有哪些呢,下面小編來和大家說一下。

      正規(guī)的雇傭關(guān)系:1)在盡可能的程度上,所進(jìn)行的工作必須以按國家法律和常規(guī)所建立的、被正式承認(rèn)的雇傭關(guān)系為基礎(chǔ)。2)對受勞工或社會(huì)保障法律和法規(guī)保護(hù)的、建立在正規(guī)雇傭關(guān)系之上的對雇員的優(yōu)惠,不能通過使用勞動(dòng)合同、分包合同或者在家工作的安排,或者通過不想真正傳授技術(shù)或提供正規(guī)雇傭關(guān)系的學(xué)徒項(xiàng)目來取消,任何類似優(yōu)惠待遇也不能通過過度使用固定期限的雇傭合同來取消。

     禁止虐待或體罰或辱罵員工:1)禁止使用人身虐待或體罰、或以人身虐待相威脅、以及惡語或其他形式的恐嚇。

     工作時(shí)間:符合法律規(guī)定:1)工作時(shí)間必須符合國家法律和行業(yè)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),以對雇員提供較強(qiáng)保護(hù)者為準(zhǔn)。 陽江Sedex認(rèn)證全球可回收

證測鏈(深圳)標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)有限公司總部位于民治街道民強(qiáng)社區(qū)優(yōu)城北區(qū)AB座1707,是一家一般經(jīng)營項(xiàng)目是:企業(yè)管理咨詢;質(zhì)檢技術(shù)、檢測標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)的研發(fā)及技術(shù)咨詢;軟件開發(fā);計(jì)算機(jī)軟硬件技術(shù)開發(fā)、銷售及技術(shù)咨詢;網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)及技術(shù)咨詢;經(jīng)營電子商務(wù);國內(nèi)貿(mào)易;貨物及技術(shù)進(jìn)出口。許可經(jīng)營項(xiàng)目是:認(rèn)證咨詢。的公司。證測鏈作為一般經(jīng)營項(xiàng)目是:企業(yè)管理咨詢;質(zhì)檢技術(shù)、檢測標(biāo)準(zhǔn)技術(shù)的研發(fā)及技術(shù)咨詢;軟件開發(fā);計(jì)算機(jī)軟硬件技術(shù)開發(fā)、銷售及技術(shù)咨詢;網(wǎng)絡(luò)技術(shù)開發(fā)及技術(shù)咨詢;經(jīng)營電子商務(wù);國內(nèi)貿(mào)易;貨物及技術(shù)進(jìn)出口。許可經(jīng)營項(xiàng)目是:認(rèn)證咨詢。的企業(yè)之一,為客戶提供良好的BSCI認(rèn)證,ISO體系,Sedex認(rèn)證,GRS認(rèn)證。證測鏈致力于把技術(shù)上的創(chuàng)新展現(xiàn)成對用戶產(chǎn)品上的貼心,為用戶帶來良好體驗(yàn)。證測鏈?zhǔn)冀K關(guān)注商務(wù)服務(wù)行業(yè)。滿足市場需求,提高產(chǎn)品價(jià)值,是我們前行的力量。