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6．預(yù)算體系建立后，檢查預(yù)算的執(zhí)行及完成情況，費用是否控制在合理范圍內(nèi)，相應(yīng)計劃是否按期完成，編制預(yù)算執(zhí)行情況檢查表。7．建立關(guān)鍵財務(wù)指標(biāo)體系后，復(fù)核關(guān)鍵財務(wù)指標(biāo)是否異常，如果出現(xiàn)異常需要輔導(dǎo)客戶財務(wù)進一步分析原因，編制財務(wù)分析表。8．根據(jù)平時記錄的客戶服務(wù)記錄表，就日常即時財稅咨詢事項進行當(dāng)面溝通，并請客戶對接人進行確認(rèn)簽字。9．如有緊急事項，可臨時安排同事到現(xiàn)場，除了完成上述工作外，就緊急事項記錄客戶服務(wù)記錄表并請客戶對接人確認(rèn)簽字。現(xiàn)場工作（包括會計核算）如客戶規(guī)模小，則由會計部在報稅日前完成；如規(guī)模較大，則分為會計核算和財稅咨詢兩部分，會計核算在報稅日前，財稅咨詢安排在報稅日后...

高頓教育旗下財稅學(xué)院正以自身獨特的師資優(yōu)勢，成為助力企業(yè)財務(wù)轉(zhuǎn)型升級的推手。目前，高頓財稅學(xué)院匯聚了眾多世界**財經(jīng)**、中國財經(jīng)政策制定參與者、世界500強CFO、行業(yè)意見***、國際**商學(xué)院及***會計師組織，搭建起超千人的講師和咨詢團隊，其中多人享有***特殊津貼，持有ACCA、CPA、CFA等國際通行財經(jīng)資格證書。多維度多層次的師資構(gòu)架，能傳遞及時準(zhǔn)確的財稅政策、前沿的財稅管理理念、系統(tǒng)的財稅知識和創(chuàng)新性業(yè)務(wù)實踐，實現(xiàn)政策、知識、實踐的教學(xué)閉環(huán)，滿足企業(yè)多方面的培訓(xùn)需求。師資團隊背后，是高頓財稅學(xué)院強大的研發(fā)力量。高頓財稅學(xué)院研究院目前擁有120人的研發(fā)團隊，其中海外學(xué)術(shù)背景...

還存在著財務(wù)風(fēng)險，而財務(wù)風(fēng)險往往是**容易被忽視的，確又是導(dǎo)致企業(yè)利潤流失甚至經(jīng)營失敗的主要原因。通常財務(wù)風(fēng)險往往是由于企業(yè)的管理人員缺乏風(fēng)險意識、對財務(wù)基礎(chǔ)工作不重視、內(nèi)控制度不健全等引起的。財務(wù)風(fēng)險將導(dǎo)致企業(yè)會計核算不健全，賬證不完整，會計信息嚴(yán)重失真，稅務(wù)不良記錄、企業(yè)利潤下降、遭受有關(guān)部門查處等嚴(yán)重后果。財務(wù)風(fēng)險大多是可以防范和控制的。就企業(yè)而言，防范風(fēng)險主要應(yīng)從以下幾個方面著手：1、正確認(rèn)識財務(wù)管理的重要性，規(guī)范會計核算前的基礎(chǔ)工作。2、企業(yè)應(yīng)認(rèn)真保存企業(yè)的原始憑證和記錄，為提高財稅代理的質(zhì)量，提供可靠的依據(jù)。3、牢固樹立風(fēng)險意識，健全各項內(nèi)控制度，積極配合財稅代理公司對賬務(wù)...

從而在未來的市場競爭中謀得一席之地。（4）業(yè)務(wù)招待費方面。新稅法規(guī)定業(yè)務(wù)招待費按照發(fā)生額的60%扣除，且比較高不得超過當(dāng)年營業(yè)收入的0．5%.鑒于發(fā)生業(yè)務(wù)招待費的施工企業(yè)，均要調(diào)整增加應(yīng)納稅所得額，所以業(yè)務(wù)招待費要合理控制，防止超額。（5）固定資產(chǎn)折舊方面。施工企業(yè)施工用的機械設(shè)備較多，由于技術(shù)進步等原因，大型機械設(shè)備很容易過時，可報經(jīng)主管稅務(wù)機關(guān)核準(zhǔn)后，符合條件的可縮短折舊年限（不低于規(guī)定折舊年限的60%）或者采用雙倍余額遞減法或年數(shù)總和法等方法加速折舊，以降低應(yīng)納稅所得額。3．享受稅收優(yōu)惠政策。（1）稅率優(yōu)惠政策。對照適用于20%優(yōu)惠稅率的小型微利施工企業(yè)（年度應(yīng)納稅所得額不超過3...

前段時間收到了幾個回答，但是沒有對比，也不太放心，大家有別的咨詢公司推薦嗎，至少可以對比一下。知乎用戶回答品譽智庫0人贊同了該回答你好財稅對于一個公司來說是真的很重要一、企業(yè)財務(wù)管理是企業(yè)管理的基礎(chǔ)，是企業(yè)內(nèi)部管理的中樞。二、企業(yè)的管理從注重生產(chǎn)的管理轉(zhuǎn)到財務(wù)管理，是社會的進步。三、財務(wù)管理是實現(xiàn)企業(yè)和外部交往的橋梁。四、企業(yè)管理以財務(wù)管理為中心，財務(wù)管理以資金管理為中心，這是觀念上的根本轉(zhuǎn)變。五、強化財務(wù)管理可以找出企業(yè)問題的根源，拿出解決問題的方法。再說，現(xiàn)在政策頻出，企業(yè)該如何規(guī)避經(jīng)營風(fēng)險，合理節(jié)稅也是老板所比較關(guān)注的。如果說你的財務(wù)只能出出貨，記記賬，那就太落后了。財務(wù)管理更深...

2．利用好稅前扣除政策。施工企業(yè)在對新企業(yè)所得稅法稅前扣除政策的調(diào)整上，應(yīng)及時更新觀念，掌握相關(guān)費用稅前扣除政策，將有利于施工企業(yè)合理降低稅負(fù)，主要表現(xiàn)在以下幾方面：（1）工資扣除限額方面。新稅法規(guī)定按實際發(fā)生的合理的工資薪金可以稅前扣除。施工行業(yè)大多屬于勞動密集型產(chǎn)業(yè)，隊伍龐大，人員較多，以前一直運用人均計稅工資限額扣除辦法，這次扣除限額的大幅度提升，施工企業(yè)可在限額內(nèi)采用“就高不就低”原則，在規(guī)定范圍內(nèi)充分列支工資，有利于調(diào)動職工的積極性，提高勞動生產(chǎn)率。（2）公益捐贈支出方面。新稅法規(guī)定公益捐贈支出在年度利潤總額12%以內(nèi)的部分，準(zhǔn)予在計算應(yīng)納稅所得額時扣除，提高了公益捐贈支出的...

稅務(wù)籌劃怎么選擇的園區(qū)？如何籌劃才能合法節(jié)稅？稅務(wù)籌劃怎么選擇的園區(qū)？如何籌劃才能合法節(jié)稅？2021年伊始，中大型企業(yè)都開始對本企業(yè)的財政結(jié)構(gòu)進行調(diào)整，在項目正式開展前將稅務(wù)籌劃敲定好，籌劃會是使企業(yè)更安全的到的稅收扶持和獎勵計劃，但并非所有的園區(qū)都是企業(yè)安全的“避風(fēng)港”。園區(qū)的優(yōu)劣不僅*是看稅收扶持和獎勵程度的高低，更加重要的是優(yōu)惠政策的穩(wěn)定性，并且平臺后期處理各種企業(yè)問題是否及時和安全可靠。某些平臺看似稅收扶持的比例高，同時較高。選擇扶持比例適中，園區(qū)政策環(huán)境相對穩(wěn)定才是企業(yè)首要考慮的。選擇園區(qū)注意事項一、稅收政策是否穩(wěn)定，稅務(wù)是否有保障?；魻柟故录?，很多企業(yè)入駐時間也不長，但...

2、協(xié)助財稅總經(jīng)理對客戶公司的財務(wù)進行梳理及給相關(guān)財務(wù)人員做培訓(xùn)；3、協(xié)助總經(jīng)理負(fù)責(zé)盡調(diào)前行業(yè)可行性研究、競品分析；4、相關(guān)方案的撰寫以及盡調(diào)報告的輸出；5、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理完成其他專項服務(wù)；6、負(fù)責(zé)反饋客戶商業(yè)計劃書信息給總經(jīng)理；7、負(fù)責(zé)會議現(xiàn)場客戶服務(wù)，負(fù)責(zé)維護客戶并將其升級；8、建立***的融資渠道，負(fù)責(zé)與各大投行公司建立良好的合作關(guān)系；9、上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。職位描述1、本科（含）以上學(xué)歷，財務(wù)、企業(yè)管理、經(jīng)濟學(xué)、金融學(xué)相關(guān)專業(yè)；2、一年以上制造型企業(yè)財務(wù)經(jīng)理經(jīng)驗或做過財務(wù)咨詢工作優(yōu)先，有中級會計師證、CPA證書優(yōu)先；3、具備出色的溝通、協(xié)調(diào)與談判能力，書面及口頭表達能力強；...

再議施工企業(yè)分包工程會計與稅務(wù)處理來源：財會通訊作者：辜麗華藍泗方《財會通訊》（綜合·上）2009年第三期刊登了吳秀琴同志《施工企業(yè)分包工程會計與稅務(wù)處理》（以下簡稱《吳文》）。筆者通過認(rèn)真研讀。發(fā)現(xiàn)該文存在不妥之處，現(xiàn)提出并與吳秀琴同志商榷。一、分包方營業(yè)稅由總包方代扣代繳[例1]2007年4月，乙公司中標(biāo)甲的某工程，簽定的總承包合同中注明工程合同總造價為600萬元，工期為7個月，乙經(jīng)甲同意，將其中的一項專業(yè)性較強的工程分包給丙公司，分包合同中注明工程造價為150萬元，丙上交乙4%的管理費（不考慮乙收取管理的稅金）。乙公司完成工程累計發(fā)生合同成本為400萬元。工程在當(dāng)年11月底如期完...

Stanley介紹說，在過去稅務(wù)及金融市場較穩(wěn)定的時期，單純的做好前期的工作就能夠保證客戶的利益，然而近年來，稅務(wù)及金融市場經(jīng)歷了許多的波動，比起單純的銷售，還必須做好客戶的跟蹤，研究，分析工作，才能夠真正的幫助客戶，而這也正是Stanley與其他的一些單純銷售的金融機構(gòu)所不一樣的地方。目前，Stanley帶領(lǐng)一個非常強大的，由金融專業(yè)人士所組成的團隊，其團隊成員除了豐富的專業(yè)知識以外還有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗，因此其團隊對客戶的跟蹤、把握以及分析有著一套自己的方法、技巧以及理念。他說，這些年來，他們通過這種工作理念，幫助了不少客戶回避了很多稅務(wù)棘手問題，并為客戶量身制訂適合他們實際情況的理財...

近期即將更新的快合財稅，是面向代賬公司打造的數(shù)字化經(jīng)營管理系統(tǒng)，主要包括代賬公司**關(guān)心的：客戶、訂單、服務(wù)、財稅、數(shù)據(jù)這5大**功能。之前已經(jīng)給大家講解了數(shù)據(jù)功能（想看?快合財稅——數(shù)據(jù)功能介紹）。接下來，給大家介紹——服務(wù)模塊。服務(wù)模塊是打造數(shù)字化經(jīng)營管理的代賬公司的基礎(chǔ)，是銜接前端銷售和后端服務(wù)的橋梁。快合財稅，按照代賬公司全崗位服務(wù)升級多個功能，提升各崗位的工作效率，具體如下：一、管理者1、模版設(shè)置支持自主創(chuàng)建服務(wù)模版，且模版可設(shè)置服務(wù)和任務(wù)的預(yù)計完成時間，以此幫助管理者實現(xiàn)精細(xì)化管理。2、暫停服務(wù)支持暫停短時間內(nèi)無法辦理的服務(wù)，以此更合理的分配服務(wù)，更精細(xì)地考核外勤、工商專員...

在具有高新區(qū)管委會背景的子公司退出后，工商注冊程序，目前洛特斯新能源有兩名股東，大股東是金華市青動能源科技有限公司，持股比例51%，認(rèn)繳出資額億元，二股東是南陽高新區(qū)恒諾產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司（以下簡稱“恒諾公司”）持股比例49%，認(rèn)繳出資額9800萬元。工商資料顯示，12月31日，恒諾公司入股洛特斯新能源。此時距離他成立*有1天時間。工商信息顯示，恒諾公司成立于2019年12月30日，注冊資本5000萬元，經(jīng)營范圍為產(chǎn)業(yè)規(guī)劃咨詢；營銷策劃咨詢；信息咨詢；企業(yè)管理咨詢等，寧夏工商注冊，其背后股東為南陽高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)。5、投資者（股東）。此類人員要求為年滿18周歲，有明，有民事行為能力，且以下人...

規(guī)范的操作體系，**團隊有多位從事多年財稅工作經(jīng)驗的專業(yè)***會計，并培養(yǎng)了一大批年輕、專業(yè)的助理會計師，為你的公司保駕護航，報稅服務(wù),報稅時間相關(guān)，成都精計財稅咨詢有限公司,精計財稅咨詢,成立至今，已經(jīng)成功的為數(shù)千家公司辦理了工商注冊、變更、年審、增資等相關(guān)業(yè)務(wù)，在業(yè)內(nèi)有良好的口碑和信譽。公司旗下包含“精計財稅”、“思美文化”兩個子品牌，近年來，集中服務(wù)于廣大創(chuàng)業(yè)者，與眾多初創(chuàng)型公司達成長期合作關(guān)系，以“工商、財稅”為**，以“商標(biāo)、資質(zhì)、品牌建設(shè)、**咨詢、法律咨詢”為服務(wù)主體，旨在為廣大初創(chuàng)型企業(yè)提供***解決方案，為企業(yè)解決公司注冊難、資金周轉(zhuǎn)難、客戶獲取難等問題，讓您能專注于...

這如何會成...閱讀詳情節(jié)稅高達百分之八十：股份分紅的稅收籌劃如何將稅負(fù)控制在百分之六以內(nèi)在后臺收到很多留言說可不可以弄一套稅收籌劃的案例，所以***就找了個比較成功的案例給大家參考，這個案例為企業(yè)股東接節(jié)稅高達80%，直接掙得客觀利潤進百萬之多，將總稅負(fù)控...閱讀詳情企業(yè)進行財務(wù)核算，怎樣規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險?人們在對某些公司展開本年度財務(wù)報表審計時，發(fā)覺許多公司存有某些統(tǒng)一性的財務(wù)核算不標(biāo)準(zhǔn)，潛在性的稅務(wù)風(fēng)險很大的難題，為此展開剖析列出來，期待引起大部分公司關(guān)注，并盡...閱讀詳情掌握這么幾點，你就可以了解到財稅公司的實力在這個正值開學(xué)的創(chuàng)業(yè)季的潮流中，針對中小微企業(yè)來講，申請注冊完集團...

財務(wù)管理對中小企業(yè)的重要性：企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展需要財務(wù)人員給予專業(yè)的支持和咨詢，好的財務(wù)可以幫助企業(yè)避免財務(wù)風(fēng)險、享受合理避稅。但是對企業(yè)日常會計工作的監(jiān)督，經(jīng)常會耗費管理層大量的時間與成本，而且因受各種客觀條件的限制，很多企業(yè)特別是中小企業(yè)往往無法聘用到價格合理，能為企業(yè)排憂解難的專業(yè)財務(wù)人才，這在一定程度上嚴(yán)重制約了企業(yè)的發(fā)展。然而，如果把企業(yè)的會計功能外包給專業(yè)公司，管理人員將能夠節(jié)省下更多的精力，從而專注于公司**業(yè)務(wù)的發(fā)展。***記賬作為一種新穎的會計解決方案和新的會計服務(wù)項目，正在被越來越多的企業(yè)所青睞。**直接的優(yōu)勢首先體現(xiàn)在成本低，報稅代理,報稅地點相關(guān)，企業(yè)免除了四處尋找...

因此，非攻擊性的RPA技術(shù)不*不會額外地增加帶寬的負(fù)擔(dān)，反而會減少網(wǎng)絡(luò)擁堵現(xiàn)象的發(fā)生。第三，RPA的運用可以在**大程度上避免人工數(shù)據(jù)申報過程中出現(xiàn)的錯誤;事實上，過去完全依靠人工進行數(shù)據(jù)報送的方式，錯誤的發(fā)生率會比RPA高得很多。同時，RPA既沒有直接操作稅務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫的能力，也沒有任何侵入行為，相較于用API(稅務(wù)系統(tǒng)開放接口)具有更高的安全性。**后，“人工智能+RPA”的方式，降低了對從業(yè)人員對專業(yè)化的依賴，從而提升稅務(wù)部門所得到申報數(shù)據(jù)質(zhì)量。技術(shù)本身沒有好壞之分，任何新技術(shù)運用的開始階段，一定從不同角度挑戰(zhàn)傳統(tǒng)模式；對此，相關(guān)部門更應(yīng)該用開放的心態(tài)、寬容的胸懷理性對待新技術(shù)，...

“企業(yè)稅收籌劃實務(wù)叢書”是作者長期從事財稅籌劃實踐的經(jīng)驗總結(jié)，并且征求了國內(nèi)數(shù)百名財稅**的意見，結(jié)合***的財稅政策，運用大量的實戰(zhàn)案例，對企業(yè)常見的財稅業(yè)務(wù)的籌劃實務(wù)進行了**性的分析和總結(jié)。是您從事投資和生產(chǎn)經(jīng)營管理過程中不可缺少的工具書。房地產(chǎn)企業(yè)財稅籌劃實務(wù)作者簡介編輯莊粉榮，工程師、高級經(jīng)濟師、高級會計師，財稅研究員，客座教授，注冊稅務(wù)師，全國***稅收籌劃**。中國納稅方案設(shè)計網(wǎng)首席**。莊粉榮有涉稅著作26部，其中個人專著20部：如《納稅籌劃實戰(zhàn)精典百例》、《納稅籌劃大敗局》、《納稅檢查應(yīng)對技巧》等?！吨袊悇?wù)報》2004年注冊稅務(wù)師考試（***）輔導(dǎo)**。在《稅務(wù)研究...

崗位職責(zé)1、業(yè)務(wù)主管職位，**負(fù)責(zé)工作小組，給下級成員提供引導(dǎo)或支持并監(jiān)督他們的日?；顒樱?、執(zhí)行、協(xié)調(diào)財務(wù)稽核、審計、會計工作；3、監(jiān)督執(zhí)行、維護公司財務(wù)管理程序和政策，參與制定年度、季度財務(wù)計劃；4、向公司管理層提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析；5、組織公司的成本管理工作,進行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成。任職資格1、財務(wù)、會計、金融、投資、管理等專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、3年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗；3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財務(wù)制度及流程、會計電算化，精通相關(guān)財稅法律法規(guī)；4、較強的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力；5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊協(xié)作...

實時與服務(wù)人員溝通，從而更好的為客戶服務(wù)。三、工商專員1、支持任務(wù)分配給不同的人，同時辦理服務(wù)中有多個任務(wù)的，可將任務(wù)分配給不同的人，辦理前面的任務(wù)時，也能提前辦理后續(xù)任務(wù)，更靈活地適配實際場景。2、高級查詢支持高級查詢，更多的查詢條件，比如：是否延期、訂單狀態(tài)、訂單金額等，幫助工商專員更靈活、便利地處理工作中的問題。3、表頭設(shè)置根據(jù)個人的工作習(xí)慣，個性化管理表頭。四、外勤專員1、外勤小程序按時間歸集服務(wù)按【***】【明天】【本周】【下周】幾個時間段，將服務(wù)進行歸集，讓外勤專員聚焦近期任務(wù)，合理規(guī)劃辦理路線。同時，左滑即可按月查看，已完成的服務(wù)。2、外勤簽到支持外勤簽到，進一步協(xié)助加盟...

有效幫助學(xué)員將課程內(nèi)容轉(zhuǎn)化為效能提升。實戰(zhàn)經(jīng)驗：秦文嬌老師專注財稅領(lǐng)域工作24年，科班出身善于將專業(yè)知識理論與企業(yè)實踐經(jīng)驗相結(jié)合。深諳利潤管理、投資管理、稅收籌劃、風(fēng)險規(guī)避、財稅處理、大型國企財務(wù)決算編制、企業(yè)會計準(zhǔn)則，長于企業(yè)投資與合并會計實務(wù)運用。曾在任職期間主持ERP研發(fā)、編制了集團通用版行業(yè)內(nèi)控規(guī)范、預(yù)算管理、營改增手冊等、為上千億公路施工項目提供財稅支持，承擔(dān)區(qū)域內(nèi)7條高速公路資金的集中、調(diào)度、配置、籌資、調(diào)劑、核算、監(jiān)管等，與時俱進擔(dān)任集團公司培訓(xùn)主管，以適應(yīng)國內(nèi)外財稅、金融、會計準(zhǔn)則的變化。部分內(nèi)訓(xùn)案例：★曾受邀為北京企協(xié)財稅專委會講授《新形勢下供排水稅收籌劃與財務(wù)流程管...

周口會計培訓(xùn)招商怎么選，河南恒仁財稅管理集團有限公司，集團以會計培訓(xùn)延展至財稅培訓(xùn)、財稅籌劃、財稅風(fēng)險管控、審計、代理記賬、工商注冊、商標(biāo)注冊等多個財稅板塊。周口會計培訓(xùn)招商怎么選，一般會計人員交接，由單位會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人、會計主管人員負(fù)責(zé)監(jiān)交；會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人、會計主管人員交接，由單位人負(fù)責(zé)監(jiān)交，必要時可由上級主管部門派人會同監(jiān)交。第十九條移交人員在辦理移交時，要按移交清冊逐項移交；接替人員要逐項核對點收。）現(xiàn)金、有價要根據(jù)會計帳簿有關(guān)記錄進行點交。庫存現(xiàn)金、有價必須與會計帳簿記錄保持一致。不一致時，移交人員必須限期查清。（）存款帳戶余額要與對帳單核對，如不一致，應(yīng)當(dāng)編制存款余額調(diào)節(jié)表調(diào)...

原標(biāo)題：2019**嚴(yán)厲稅務(wù)稽查開始！企業(yè)財稅籌劃如何進行？合規(guī)寶：專注服務(wù)于微商、社交電商平臺、以及高收入自由職業(yè)者的稅務(wù)籌劃，致力提供**低成本的稅務(wù)合規(guī)方案。2019年以來，從新個稅的**實施，到4月1日后增值稅稅率的降低，再到社保費率的下調(diào)，一系列減稅降費政策撲面而來，力度之大，可以說是40年之**！但是，根據(jù)減稅和減費的政策，你知道這背后是什么嗎？一次又一次的稅改無不例外的在降低企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān)，市場激烈競爭的稅改新環(huán)境下企業(yè)真的輕松了嗎？我們又該如何在國家大力減稅降費的政策下，進行自我調(diào)整、優(yōu)化管理、減輕稅費，走得更長遠呢？01大數(shù)據(jù)比對：企業(yè)的違規(guī)行為將無處遁行就在7月，已...

如果政策穩(wěn)定基本上是不會轉(zhuǎn)移到其他地方的。如果地區(qū)能夠政策的情況下，也可以對企業(yè)起一個保障作用，既是對企業(yè)的便利，也是稅收洼地的一個很大優(yōu)勢。三、稅收園區(qū)對的把控問題。我們也知道稅務(wù)稽查已經(jīng)很是嚴(yán)格了，從今往后只有更嚴(yán)格?；魻柟瓜破鸬娘L(fēng)波，讓對稅收園區(qū)，尤其是一些政策扶持較大的園區(qū)更加關(guān)注。我們的稅收園地區(qū)對入駐園區(qū)的企業(yè)力度也增強。注冊在我們稅收園區(qū)的關(guān)聯(lián)企業(yè)環(huán)節(jié)一旦出現(xiàn)異常，就會出現(xiàn)稅務(wù)稽查，嚴(yán)重還會牽連對應(yīng)的總公司；不讓一家企業(yè)混亂了整個園區(qū)的企業(yè)利益。這就提醒各位入園納稅人（無論是企業(yè)還是高收入個人）在選擇稅收洼地時候要看重園區(qū)的稅務(wù)監(jiān)控能力，不要放縱自己；園區(qū)如果管控得利，...

讓機會主義者坐以待斃：秋后算賬：稅收征管法針對違法偷稅漏稅都有解釋、虛開、虛構(gòu)發(fā)票刑事定罪。這里有四件事要提醒大家！1、管理套件上的表格越多，公司隱藏的審計風(fēng)險就越大！國家減稅越大，稅務(wù)審計壓力越大！2、去年地方稽查局的稽查收入比例是％，今年的比例提高到％，國家對稽查收入的比例提高，說明對企業(yè)的合規(guī)要求越來越高，稅務(wù)機關(guān)將依法加強對違法犯罪案例的零容忍態(tài)度！3、目前，縣級稅務(wù)稽查機構(gòu)已經(jīng)撤銷，建立了729個區(qū)域間稽查局，彰顯了稽查局的**性！4、從社保稅征的省份開始，企業(yè)個稅、社保社保數(shù)據(jù)將實現(xiàn)比對，以后不繳社保，或少繳社保的企業(yè)一個都跑不掉！這就表明了：稅率降低，但也要繳稅，如果有偷...

甚至刻意地夸大新技術(shù)應(yīng)用邊界等，都不是科學(xué)的觀點。那么，RPA備受追捧的原因是什么?又能夠給用戶帶來哪些應(yīng)用價值?本文即將揭開RPA的面紗。RPA帶來的企業(yè)數(shù)據(jù)管理及應(yīng)用技術(shù)的革新人工智能經(jīng)過多年的發(fā)展，在很多方面都得到了很深入的應(yīng)用，但是在企業(yè)數(shù)據(jù)管理和應(yīng)用領(lǐng)域，特別是企業(yè)內(nèi)部、外部存在大量數(shù)據(jù)孤島的情況下，單獨的人工智能技術(shù)在應(yīng)用邊界出現(xiàn)了瓶頸。在此背景下，“RPA+人工智能”就成為了構(gòu)建新型數(shù)字化社會的重要技術(shù)選擇之一，主要原因在于“RPA+人工智能”給企業(yè)帶來兩個方面的應(yīng)用邊界擴張。首先，現(xiàn)在的企業(yè)和組織都不是孤立存在的，需要跟內(nèi)外部進行更***的連接。目前企業(yè)內(nèi)部存在在多個I...

稅務(wù)部門能夠運用高效的信息化手段發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營及財稅管理中存在的問題，而納稅人由于缺少必要的企業(yè)內(nèi)部稅務(wù)信息管理系統(tǒng)的支撐，很難適應(yīng)和達到稅務(wù)合規(guī)性的要求，從而給企業(yè)帶來了不應(yīng)該有的財務(wù)稅務(wù)風(fēng)險。RPA+AI技術(shù)能夠通過方便地連接內(nèi)外部系統(tǒng)，自動化獲取、歸集和管理屬于企業(yè)自身的數(shù)據(jù)，利用數(shù)據(jù)分析技術(shù)，有效地防范合規(guī)的風(fēng)險，避免因政策理解錯誤、人員操作失誤所造成的不必要的損失。RPA提升了財稅監(jiān)管效率和監(jiān)管質(zhì)量近期，業(yè)內(nèi)對于財稅機器人也存在爭論，爭論的焦點主要在于：1、采用“網(wǎng)絡(luò)爬蟲技術(shù)”或**驗證碼等方式，模擬登錄、模擬申報;2、霸占了正常帶寬，嚴(yán)重地影響了電子稅務(wù)局系統(tǒng)的穩(wěn)定性和安全性...

財務(wù)管理對中小企業(yè)的重要性：企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展需要財務(wù)人員給予專業(yè)的支持和咨詢，做賬報稅服務(wù),代理記賬報稅相關(guān)，好的財務(wù)可以幫助企業(yè)避免財務(wù)風(fēng)險、享受合理避稅。但是對企業(yè)日常會計工作的監(jiān)督，經(jīng)常會耗費管理層大量的時間與成本，而且因受各種客觀條件的限制，很多企業(yè)特別是中小企業(yè)往往無法聘用到價格合理，能為企業(yè)排憂解難的專業(yè)財務(wù)人才，這在一定程度上嚴(yán)重制約了企業(yè)的發(fā)展。然而，如果把企業(yè)的會計功能外包給專業(yè)公司，管理人員將能夠節(jié)省下更多的精力，從而專注于公司**業(yè)務(wù)的發(fā)展。***記賬作為一種新穎的會計解決方案和新的會計服務(wù)項目，正在被越來越多的企業(yè)所青睞。**直接的優(yōu)勢首先體現(xiàn)在成本低，企業(yè)免除了...

一，合伙企業(yè)核算科目設(shè)置合伙企業(yè)一般應(yīng)設(shè)置“合伙人資本”、“合伙人提款”、“合伙人損益”科目，且以上科目均為一級核算科目，其余科目同一般企業(yè)會計科目設(shè)置。1，“合伙人資本”科目核算合伙企業(yè)接受合伙人原始投資、增減資，生產(chǎn)經(jīng)營形成的凈收益的增加及減少。合伙人資本科目應(yīng)按不同合伙人進行明細(xì)核算。2，“合伙人提款”科目一般核算合伙人參加凈收益分配提款或視為合伙人工資的提款，期末將該科目余額結(jié)轉(zhuǎn)至“合伙人資本”科目。應(yīng)按不同合伙人分設(shè)明細(xì)賬進行核算。借方核算合伙人提款的金額，貸方核算期末轉(zhuǎn)至“合伙人資本”的金額。3，“合伙人損益”科目合伙企業(yè)不設(shè)置“本年利潤”科目，期末企業(yè)的收入和費用等轉(zhuǎn)入合...

收藏立即投遞[武漢]財稅咨詢顧問職位薪資：2000-7000經(jīng)驗：不限學(xué)歷：大專類型：全職管理營銷團隊，通過電話、網(wǎng)絡(luò)營銷開拓維護客戶。開展財稅服務(wù)前端簽單業(yè)務(wù)。財經(jīng)專業(yè)有營銷經(jīng)驗優(yōu)先考慮！收藏立即投遞[廣州]財稅咨詢顧問職位薪資：20000-35000經(jīng)驗：10年以上學(xué)歷：本科類型：全職崗位職責(zé)：1、根據(jù)財務(wù)、稅務(wù)咨詢項目開展財務(wù)項目方案的制訂、實施工作，并及時對項目進展情況進行監(jiān)控；2、負(fù)責(zé)財務(wù)、稅務(wù)項目方案落地過程中的各種咨詢與實施管理工作；3、針對客戶的企業(yè)提出合理的財務(wù)規(guī)劃和經(jīng)營指導(dǎo)，有**培訓(xùn)銷講能力，個性化開發(fā)課程。4、按照公司要求高質(zhì)量地完成各類財務(wù)、稅務(wù)項目管理工作。...

周口會計培訓(xùn)招商怎么選，河南恒仁財稅管理集團有限公司，集團以會計培訓(xùn)延展至財稅培訓(xùn)、財稅籌劃、財稅風(fēng)險管控、審計、代理記賬、工商注冊、商標(biāo)注冊等多個財稅板塊。周口會計培訓(xùn)招商怎么選，一般會計人員交接，由單位會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人、會計主管人員負(fù)責(zé)監(jiān)交；會計機構(gòu)負(fù)責(zé)人、會計主管人員交接，由單位人負(fù)責(zé)監(jiān)交，必要時可由上級主管部門派人會同監(jiān)交。第十九條移交人員在辦理移交時，要按移交清冊逐項移交；接替人員要逐項核對點收。）現(xiàn)金、有價要根據(jù)會計帳簿有關(guān)記錄進行點交。庫存現(xiàn)金、有價必須與會計帳簿記錄保持一致。不一致時，移交人員必須限期查清。（）存款帳戶余額要與對帳單核對，如不一致，應(yīng)當(dāng)編制存款余額調(diào)節(jié)表調(diào)...