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南京一比七介紹

來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2025-06-26

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一比七閉門會(huì),為什么要求“老板攜團(tuán)隊(duì)”參加?打破信息孤島:品牌營(yíng)銷非一人之功。老板的愿景、高管的執(zhí)行、股東的共識(shí),必須在同一語(yǔ)境下碰撞融合。實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略對(duì)齊:避免老板“想得美”,團(tuán)隊(duì)“做不對(duì)”。共同學(xué)習(xí)、共同研討,確保所有人對(duì)品牌戰(zhàn)略理解一致?,F(xiàn)場(chǎng)決策落地:方案研討過(guò)程中,關(guān)鍵決策可現(xiàn)場(chǎng)拍板,避免會(huì)后推諉扯皮,極大提升方案落地效率。激發(fā)團(tuán)隊(duì)動(dòng)能:共同經(jīng)歷**度共創(chuàng),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與使命感,為后續(xù)執(zhí)行注入強(qiáng)心劑。閉門會(huì)的**價(jià)值與獨(dú)特體驗(yàn)(遠(yuǎn)超普通課程):【深度沉浸·遠(yuǎn)離干擾】:2天1夜封閉式環(huán)境,切斷日?,嵥椋硇耐度肫放茟?zhàn)略思考。高度私密的小圈子,***10家左右企業(yè)參與,保證深度交流與充分互動(dòng)?!具厡W(xué)邊練·即學(xué)即用】:不是單向灌輸:太陽(yáng)花老師傾囊相授其**品牌營(yíng)銷方法論體系(涵蓋定位、競(jìng)爭(zhēng)策略、價(jià)值提煉、用戶洞察、內(nèi)容體系、營(yíng)銷策略、增長(zhǎng)路徑等)。更是實(shí)戰(zhàn)工坊:每個(gè)關(guān)鍵模塊學(xué)習(xí)后,立即結(jié)合企業(yè)自身情況進(jìn)行針對(duì)性研討和方案初擬。老師及助教團(tuán)隊(duì)全程輔導(dǎo),確保理論快速轉(zhuǎn)化為企業(yè)自身的思考框架。

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